VISIÓN
Ser una empresa a nivel nacional con calidad en nuestros servicios a través de un compromiso solidario con nuestros clientes.
MISIÓN
Brindar soluciones integrales en seguridad siendo aliados estratégicos de nuestros clientes, alineándonos con sus objetivos para la prevención de delitos y la calidad en nuestros servicios, para así lograr la satisfacción plena de las expectativas de nuestros clientes.
POLÍTICA DE CALIDAD
En PATROL hemos integrado la participación activa, la práctica de actitudes, la calidad en el servicio profesional de los oficiales, supervisores, administrativos y directivos dentro de un compromiso solidario de mejora continua de los servicios de seguridad.
PROCESO DE SELECCIÓN NUESTRO PERSONAL
- Entrevista inicial
- Determinación de capacidades en el puesto.
- Referencias laborales.
- Revisión de antecedentes penales y policiales.
- Evaluación psicométrica y física.
- Alta en dependencias correspondientes.
- Capacitación y adiestramiento.
SISTEMAS Y EQUIPO DE LA EMPRESA
- Sistema adminpaq.
- Sistema de repetidora y antenas.
- Radios portátiles con frecuencia privada.
- Radio base de intercomunicaciones.
- Software (control de empleados y visitantes)
- Sistemas de circuito de seguridad
- Vehículos para transporte y supervisión del personal.
- Instalación y mantenimiento de sistemas de seguridad
- Planificación y asesorías en seguridad.
VENTAJAS DE LA CONTRATACIÓN DE OFICIALES PATROL
- El pasivo laboral y la administración fiscal es consignado en su totalidad a nuestra empresa.
- Es nuestra responsabilidad la selección capacitación y adiestramiento en forma exhaustiva al personal.
- Registros y control ante la SSP, STPS, IMSS, etc.
- Supervisión eficaz de nuestro equipo operativo. Evitando ausentismos y practicas inadecuadas en el ámbito de seguridad empresarial.
- Tiene una mejor relación en costo beneficio en el mercado de los servicio de seguridad privada.
- Mantiene una comunicación fluida con sus clientes en todo momento a través de nuestros servicios.
Permisos Legales
